FW: 傳Apple&Intel攜手推出智慧手錶—iWatch？

傳Apple&Intel攜手推出智慧手錶—iWatch？

發表於 2012-12-28 12:27:20

 

傳蘋果正打造與iPhone搭配使用的智慧手錶iWatch

蘋果供應鏈廠商透露蘋果和Intel正在合作一款藍牙智慧手錶iWatch，可以連接到iOS。
消息稱，蘋果正在打造藍牙智能手錶，由Intel負責設計，預計2013年上半年面市。

供應鏈人士表示，這款產品採用的是錸寶1.5英寸的OLED顯示螢幕，由台灣PMOLED面板製造商RiTdisplay供應。 其他供應鏈方面， 採用了錸洋的OGS，以及安可的氧化銦錫透明導電（ITO）玻璃。

iWatch這款產品將能夠和 iPhone / iPad / Mac 等等搭配使用。蘋果也已經在各系列產品加入藍牙4.0無線技術，最重要的低耗電模式，正好適合連接 iWatch。而 iWatch 真的是一款可以和智慧手機互通的產品，(索尼已經推出了類似的SmartWatch，但是不能打電話)。而且蘋果的iWatch可以像Nike+ Fuelband那樣連接到iPhone上， 還可以用Siri語音助理功能控制，接聽、講電話，直接實現與iPhone的聯動。

其實蘋果對「手錶」形式商品有興趣早見端倪，由上一代方形 iPod nano就可見一二。不過今年的新 iPod nano 長大後，已經不是手錶，所以 iWatch的消息應該讓蘋果粉絲期待萬分吧∼
除此之外，目前市面上最受關注結合藍牙 4.0 的智慧型手錶 應該是 Pebble的（電子紙）e-paper手錶，已經在Kickstarter 集資超過一千萬美金，不過最終成品尚未亮相。就讓我們看下去∼到底是 iWatch先出現，還是 iTV先推出囉∼

 

資料來源：CNET / Los Angeles Times

 

Apple 明年推智慧手錶？ [2012/12/29 00:15]

根據國外媒體報導，蘋果正在研發藍牙智慧手錶，預計明年上半年上市。

供應鏈人士透露，這款智慧手錶採用的是錸寶科技 1.5 吋的 OLED 螢幕，及錸洋的單片玻璃觸控（ OGS ），以及安可的氧化銦錫透明導電（ ITO ）玻璃。

圖說：目前已經上市的智慧手錶 i'm watch

據悉這款智慧手錶將配合 iPhone 使用，過去已有廠商推出藍牙智慧手錶，包括索尼的 SmartWatch 與i'm watch，不過索尼智慧手錶無法通話，而蘋果的智慧手錶將可以接聽電話，實現延伸 iPhone 的功能，屆時如果可以使用語音助理 Siri 的互動對話功能，那到時候就會在街上看到霹靂遊俠李麥克對手錶講話的情境，不過那一家車廠會先推出霹靂車呢?應該不是蘋果或鴻海吧!?

 

英媒評選今年十大App

英媒評選今年十大App

新聞來源：中央社商情

發佈日期：2012/12/27 下午8:12

 

（中央社台北2012年12月27日電）手機應用程式（app）不可勝數，從何開始？蘋果公司（Apple Inc.）iOS作業系統的應用程式總數已超過70萬，安卓（Android）11月也迎頭趕上，達到70萬個以上。 重點是，手機和平板電腦作業平台的應用程式多得用不完，即便未必都能找到你心中完美的程式。 以下是英國「獨立報」（The Independent）所評選出今年10個最佳應用程式： ★谷歌地圖（Google Maps） 如果你要可靠、精確的地圖，免費下載的谷歌地圖是最佳選擇。 ★諾基亞地圖（Nokia Maps） 只有在諾基亞手機上才有完整版，勝過谷歌地圖的一點是可在海外使用。 ★Clear 這是iOS作業系統的待辦事項應用程式，安卓用戶可用Koalcat's Clear。 ★Where's My Perry？ 你得幫助裴利（Perry）度過一系列地牢的關卡，裴利是個鴨嘴獸間諜。 ★Netflix 月付5.99英鎊，可從電視、遊戲機或電腦上看許多電影。 ★Angry Birds Star Wars 這是早期憤怒鳥遊戲的改良版。 ★The Sonnets 付9.99英鎊，就能聆聽著名演員朗誦莎士比亞154首十四行詩。 ★Via 要付1.99英鎊，這是iOS作業系統的跑步應用程式，可紀錄跑步距離、耗費的熱量和時間。 ★Fantastical 付1.49英鎊，這是iOS作業系統的行事曆。 ★英國航空公司（British Airways） 能完成預訂航班、辦理報到登機、顯示登機證等手續。

 

FW: 新日興資本支出8億

新日興資本支出8億

·         2013-01-02 01:36

 

·         工商時報

 

·         【記者詹子嫻╱台北報導】

    　軸承廠新日興（3376）耕耘金屬粉末射出成形（MIM）小有斬獲，獲Nexus 7和蘋果iPad 4採用，由於平板出貨持續高成長，MIM零件需求看增，因此新日興將擴大MIM產能，估算2013年資本支出約8億元。

    　新日興為筆電軸承龍頭廠，考量產業趨勢及強化獲利能力，2012年加強投資超薄筆電使用的中空軸承，以及MIM零組件的應用，目前MIM生產約有12座大型批次爐，其中MIM接單表現良好，為因應2013年需求，已陸續添購燒爐，估計到4月將增加到20座。預估到了第2季，MIM營收比重將從目前的6％提高到10％。

    　新日興表示，2013年資本支初估約8億元，較2012年的15億元減少，主要是2012年在台灣購買多塊土地，購地成本超過8億元，若扣除土地成本來看，2013年的資本支出水準並不遜於2012年。預估新廠區將在農曆新年前完工，另一塊地因要配合公司策略，下半年才會有一步的規劃。

    　在筆電軸承部分，法人表示，蘋果2013年Macbook Air和Macbook Pro將持續推出改款，雖整體變動幅度不大，但採用中空軸承的比重提升，2013年蘋果筆電出貨量將挑戰1,700萬台，年增率近2成，中空軸承出貨量增溫，新日興將同步受惠。加上新日興重新接獲iMac一體成型電腦的軸承訂單，因此蘋果帶來的營收貢獻將再拉高。

    　另外，Windows陣營陸續推出變形PC產品，軸承為關鍵零組件，為了強化使用觸控面板時的支撐力，軸承結構將轉變，由於品牌廠積極炒熱觸控筆電的滲透率，有利新日興產品平均單價和毛利率。

    　法人預估，新日興2012年第4季EPS約2.13元、全年EPS約6.28元，2013年全年營收約達87~88億元，年增率近10％，全年EPS約達8.2~8.5元，毛利率維持在約31~33％左右。

 

陸客來台醫美 放寬現有限制

陸客來台醫美 放寬現有限制

新聞來源：聯合報

發佈日期：2012/12/01 上午5:15

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記者李順德╱台北報導 陸客來台健檢及醫學美容將滿一周年。移民署統計，有近四萬名陸客來台健檢及醫學美容，由於國內醫療機構對現行規定有所抱怨，政院決定放寬現有限制，以分階段行政處分代替「停止一年從事醫美」的規定。新規定將於近日內實施。 陸客今年元旦以健檢醫美方式來台，醫美規定較自由行規定嚴苛，若有陸客在過程中逾期停留或行蹤不明，代為申請的醫療院所，將遭「一年停業」的行政處分。 依行政院最新修正的許可辦法草案，未來代為申請的醫療院所，若發生陸客「落跑」或逾期不歸，第一次施以「警告」，第二次則「停業一個月」，若不願停業，則依繳交保證金方式代替，出現一個落跑陸客，交十萬保證金，兩個就要交廿萬元，依次類推。

 

3D印刷機

 

機器人生產！製造產業模式正改變

Bre Pettis創立的MakerBot在紐約開了第一間零售店面；MakerBot製作低成本的3D印刷機，桌上型印刷機要價僅2,200美元。3D印刷當紅，它可以用來製作原型車、客製化玩偶等產品，部分企業也已經在使用這項技術；就在Pettis開店的同一天，奇異也宣佈收購Morris Technologies，未來Morris將以3D印刷技術製造奇異噴射引擎的金屬部件。

不過，3D印刷只是正在改變製造產品方式的諸多技術之一。「經濟規模」、「減低單位勞力成本」等舊日的製造業規律已然讓路，新式機械可以印出各種不同的物件，更具彈性的機器人價格下滑，也更擅於處理各種無聊的任務。

新興市場在全球生產的佔比會繼續上升，例如以名目加值來看，中國已經在2010年超越日本成為全球第二大製造國。工廠需要的員工數量則呈現下滑，因此，即使部分製造業已經開始從海外回歸歐美，此趨勢並不會帶回所有那些曾經存在的工作機會。

富有國家通常會將勞力密集等產業移至外地，此情況也應該會繼續一段時間；而在富有國家競爭的其他領域，未來可能會面臨技術人才不足的困境，尤其是在嬰兒潮世代退休之後。另一方面，製造業和服務業之間的界線日漸模糊，例如在美國的製造產業中，就有34%的工作帶有服務性質。

研究公司預估，機器人未來會有更多工作機會。在富有世界，自1990年至今，自動化的成本相對於勞力已下滑了40-50%；機械會在富有國家繼續崛起，並跨足新興國家。不過，機器人還是需要人類來製造、維護和編寫程式，所以人類也不必為此感到傷心難過。（黃維德譯）

©The Economist Newspaper Limited 2012

經濟學人英文原文

 

老齡化加深 全國擬建百個智慧化養老基地

開養老院是一個不錯的選擇.

 

老齡化加深 全國擬建百個智慧化養老基地

日期：2012/11/14

來源：台北世貿中心上海駐點
日期：2012年10月31日

據報今年中國大陸將建設6個類似的智慧化養老實驗基地，預計未來將建設100個類似專案，以便應對老齡化加深的問題。智慧化養老，是積極應對人口老齡化的必然選擇。"大陸全國老齡辦副主任朱勇，在近期舉行的首屆全國智慧化養老戰略研討會上說。

 

所謂智慧化養老，是指運用現代科技與養老服務有機結合的養老模式。它以互聯網、物聯網為依託，集合運用現代通訊與資訊技術和智慧控制技術，為老年人提供安全便捷健康舒適的服務業。比如，老人有病需要人來救助，只需要按一個隨身的按鈕之類的東西就可以，然後社區機構根據呼叫可即趕到。不過智慧化養老實驗基地的技術標準體系是什麼，仍待制定。同時這些基地未來如何實現盈利，仍待實踐。

 

隨著中國大陸老齡化程度加深，在老年人數量快速增加的同時，養老床位和護理人員卻難以跟上。2011年底，中國大陸60歲以上老年人口有1.85億，並以每年1000萬人的數量在增加。2013年預計將超過2億，2025年將突破3億，2033年突破4億，2050年達到峰值4.83億。屆時中國大陸每3個人中就有1個老年人，占屆時全球老年人口的1/4。這些老年人中，高齡老人比例也在上升，空巢和失去生活能力的老年人數量龐大。

 

與此對應的是，中國大陸實際養老床位和養老護理人員卻是另外一個局面。目前中國大陸大約需要1000多萬養老護理人員，而現有養老護理員僅30多萬人，其中取得執業資格的更不足10萬人。將來，隨著勞動力的減少，誰來提供養老服務，將是一個難題。

 

而全國養老床位短缺，也會進一步使得老年人養老成為問題。截至2011年底，全國各類養老服務機構總床位數為353.2萬張，每千名老年人擁有養老床位僅僅為19.1張，離千分之三十的標準相差甚遠。而且，300多萬張床位中，70%多的是鄉鎮敬老院床位，主要用於收住農村五保供養對象。

 

全國老齡辦副主任朱勇指出，導致如此的主要原因是，養老服務業體制機制不完善，發展缺乏統一規劃，政府各個部門職能交叉，權責不清，缺乏合力，養老服務業扶持政策不完善，民辦養老服務機構發展緩慢。

 

目前經全國老齡辦批准，全國老齡辦資訊中心已經開始在全國進行全國智慧化養老實驗基地的建設，預計今年全國建設開工6個基地，未來總量達到100個。

為此大陸已經成立了全國智慧化養老實驗基地建設專案辦公室，將制定基地管理辦法和工作流程，同時制定全國智慧化養老基地的技術標準體系，把基地的設施建設、服務管理等納入標準化軌道，並制定實施方案。

 

智慧化養老到底該怎麼實施迄今在全球仍無統一的標準和規則。同時該基地能否解決盈利問題，尚需要實踐核對總和探索。

北京懷柔10月29日破土動工的大陸首個養老實驗基地康瀛養老服務機構，其發展獲得了政府和地方的政策支持，目前預計建設用地7.4萬平方米，核准建設9.3萬平方米，屬於高端宜居和健康養生建築群。這些建築群儘管按照每戶家庭標準來設計，每戶70多平方米到110多平方米不等，但是據瞭解該專案不會以商業住宅地產的方式出售，將採取會員制的辦法來吸引老人居住，其中除了有養生設施外，還會創辦一所老年大學。

資料來源：21世紀經濟報導

 

機器人軍團是勞工問題的解決之道嗎？

上網時間: 2012年11月19日  打印版  發送查詢   訂閱  字型大小:  

關鍵字：機器人  勞工  製造業  供應鏈  競爭力 

 

對於富士康電子公司(Foxconn Electronics Inc.)將以機器人全面取代中國工人的新聞，媒體以及產業有好幾種不同的解讀方式。

 

首先是公認最諷刺的觀點：機器人不會抱怨工作環境不佳，也不會鬧自殺。或許所有有關剝削勞工的負面形象與新聞也將隨之而去。

另一種較中肯的看法是：富士康將可為全球製造業帶來公平的競爭環境。如果中國的最大的競爭優勢是勞動力成本低，那麼在機器人全面取代勞工後，中國還剩些什麼呢？

當然，中國還有其他的優勢：龐大的製造設施基地、既有的供應鏈網路，以及約十億人口的消費市場。但如果世界最大的合約製造商打算引進機器人，你可以想像其它的製造商也將會跟進。為了保持競爭力，小型EMS公司必須符合成本。

 

對於真的真的很想將製造業外移至海外的公司來說，這可能是個千載難逢的好機會。只要讓機器人開始工作，就不必再擔心勞動成本了。然而，這樣做並不能增加工作機會。我們一直聽到如何使製造業回流的種種討論，其背後的真正用意不就是為了要增加工作機會嗎？

至少在美國，增加就業機會才是關鍵。不過，最近一個電視節目強調美國製造業合格工人短缺的問題。這種觀點真是令人耳目一新，在失業率持續攀升的情況下，怎麼還會有工作斷層的問題？

首先，美國製造業的確還存在許多工作機會－－Alcoa Inc.就是其中之一，而且這家公司還面對找不到所需人才的問題。近來，入門級的製造業工作必須懂得三角學以及高精確設備的校準等技能。而現有的求職人員不是條件太好(Alcoa並不需要電子工程師)就是資格不符。製造業員工最好至少要有社區大學或機械工程學位的背景。

此外，無法滿足就業需求的大學教育體系也是問題之一。還有，培訓員工的成本又是另一個問題。當然還有來自中國的競爭威脅。如果工作環境動盪不安的問題解決了，就真的能夠取得進展嗎？事實上，真正的問題還出在一個容忍侵犯人權的環境。同樣地，如果移除了人為的因素，是否就能解決這個問題？

我認為未來在這方面將會取得進展，因為越來越多的中國人開始瞭解到，在他們的國家以外還有一個全然不同的世界。西方公司在中國生產產品，他們所製造的產品也為當地人民打開通往世界其它地方的一扇窗。中國無法獨立於經濟真空下。但很諷刺的，因應工人動亂的問題以及虐待工人的指控，最快的解決方案之一就是擺脫掉這些工人？

編譯：Susan Hong

(參考原文：Foxconn's Solution to Labor Unrest，by Barbara Jorgensen, EBN Community Editor)